Personalberatung
Hamburg
TOPOS Hamburg
TOPOS Personalberatung Hamburg
Hans-Henny-Jahnn-Weg 35
22085 Hamburg
Tel.: +49 (0)40 27 84 99 0
E-Mail: hamburg@topos-consult.de
Personalberatung in Hamburg und Norddeutschland
Die Personalberater und Personalberaterinnen am Standort Hamburg unterstützen Sie in allen Belangen rund um die Themen Personalberatung und -gewinnung. Egal, ob es um die Rekrutierung von exzellenten Fachkräften mithilfe der gezielten Direktansprache, die Gewinnung von Führungspersönlichkeiten im Executive Search oder auch die kurzfristige Besetzung von Managementpositionen im Interim Management geht.
Stellen-
angebote
Hier finden Sie die offenen Positionen unserer Mandanten – im Raum Hamburg, bundesweit oder auch remote.
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Wenn Sie keine passende Position gefunden haben, senden Sie uns gern Ihren Lebenslauf.
Hamburg ist das Tor zur Welt...
… und hier liegen auch unsere Wurzeln. Die Personalberatung Hamburg wurde 1988 gegründet – als die Recruitingwelt noch überschaubar schien und die systematische Direktsuche der Besetzung von Top-Positionen vorbehalten war. Die Welt der Personalberatung mag sich geändert haben, die Tugenden jedoch nicht. Qualität, Loyalität, Diskretion – um nur die wichtigsten zu nennen. Und da sind Sie bei der TOPOS Personalberatung Hamburg genau richtig, denn wir leben nicht nur das hanseatische Kaufmannsethos, sondern bieten unseren Mandanten maßgeschneiderte Personalberatung- und Executive-Search-Lösungen auf Basis bewährter Verfahren und moderner digitaler Tools, um Ihre Anforderungen zielgenau umzusetzen.
Personalberatung Hamburg: Breite Branchenexpertise und langjährige Erfahrung
Vielfältige Industrie, heterogene Dienstleistungslandschaft, Handel & (Hafen)Logistik, Schiff- und Flugzeugbau, erneuerbare Energien, Medien, IT und der Kreativsektor – die Hamburger Wirtschaft bietet viel und verlangt viel: Das Team der TOPOS Personalberatung Hamburg ist breit aufgestellt und unterstützt mittelständische Unternehmen und multinationale Konzerne in Hamburg und Norddeutschland bei der Identifizierung und Gewinnung von hochqualifizierten Spezialist:innen und außerordentlichen Führungskräften sowie der Betreuung in Veränderungsprozessen durch Interim Management.
Als exklusiver deutscher Partner der IESF (International Executive Search Federation) gewährleisten wir überdies auch die professionelle und verlässliche Unterstützung bei der internationalen Rekrutierung von Führungskräften.
Personalberatung in Hamburg und Norddeutschland
Die Personalberater und Personalberaterinnen am Standort Hamburg unterstützen Sie in allen Belangen rund um die Themen Personalberatung und -gewinnung. Egal, ob es um die Rekrutierung von exzellenten Fachkräften mithilfe der gezielten Direktansprache, die Gewinnung von Führungspersönlichkeiten im Executive Search oder auch die kurzfristige Besetzung von Managementpositionen im Interim Management geht.
Hamburg ist das Tor zur Welt...
… und hier liegen auch unsere Wurzeln. Die Personalberatung Hamburg wurde 1988 gegründet – als die Recruitingwelt noch überschaubar schien und die systematische Direktsuche der Besetzung von Top-Positionen vorbehalten war. Die Welt der Personalberatung mag sich geändert haben, die Tugenden jedoch nicht. Qualität, Loyalität, Diskretion – um nur die wichtigsten zu nennen. Und da sind Sie bei der TOPOS Personalberatung Hamburg genau richtig, denn wir leben nicht nur das hanseatische Kaufmannsethos, sondern bieten unseren Mandanten maßgeschneiderte Personalberatung- und Executive-Search-Lösungen auf Basis bewährter Verfahren und moderner digitaler Tools, um Ihre Anforderungen zielgenau umzusetzen.
Personalberatung Hamburg: Breite Branchenexpertise und langjährige Erfahrung
Vielfältige Industrie, heterogene Dienstleistungslandschaft, Handel & (Hafen)Logistik, Schiff- und Flugzeugbau, erneuerbare Energien, Medien, IT und der Kreativsektor – die Hamburger Wirtschaft bietet viel und verlangt viel: Das Team der TOPOS Personalberatung Hamburg ist breit aufgestellt und unterstützt mittelständische Unternehmen und multinationale Konzerne in Hamburg und Norddeutschland bei der Identifizierung und Gewinnung von hochqualifizierten Spezialist:innen und außerordentlichen Führungskräften sowie der Betreuung in Veränderungsprozessen durch Interim Management.
Als exklusiver deutscher Partner der IESF (International Executive Search Federation) gewährleisten wir überdies auch die professionelle und verlässliche Unterstützung bei der internationalen Rekrutierung von Führungskräften.
TOPOS Personalberatung Hamburg
Hans-Henny-Jahnn-Weg 35
22085 Hamburg
Tel.: +49 (0)40 27 84 99 0
E-Mail: hamburg@topos-consult.de
Stellenangebote
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im Raum Hamburg, bundesweit oder auch remote.
bei TOPOS
- DIRECT SEARCH
- BRANCHEN-KNOW-HOW
- TRANSPARENTE HONORARSTRUKTUR
- HÖCHSTER QUALITÄTSANSPRUCH
- GARANTIE
- VERTRAULICHKEIT & DISKRETION
DIRECT SEARCH
Top-Kandidat:innen suchen nicht – sie müssen gewonnen werden! Erfolgreiche und führende Persönlichkeiten sind meist nicht aktiv auf Jobsuche. Hier kommt die qualifizierte Direktansprache ins Spiel: Sie ermöglicht es, auch Talente des passiven Arbeitsmarktes gezielt zu identifizieren und zu gewinnen. Unsere Personalberaterinnen und Personalberater setzen dabei auf profunden Research, starke Netzwerke und wertvolle Empfehlungen, um Kandidat:innen für die Perspektiven in Ihrem Unternehmen zu begeistern.
HÖCHSTER QUALITÄTSANSPRUCH
Wir erfüllen die Erwartungen unserer Mandanten durch die konsequente Orientierung an den Grundsätzen ordnungsgemäßer Personalberatung (GOPB) des BDU, dessen Mitglied TOPOS ist. Zudem sind wir assoziierter Partner der Dachgesellschaft Deutsches Interim Management e.V. (DDIM). Als exklusiver deutscher Partner der International Executive Search Federation (IESF) gewährleisten wir eine professionelle und verlässliche Unterstützung auch bei der internationalen Rekrutierung von Führungskräften.
BRANCHEN-KNOW-HOW
Unsere Personalberaterinnen und Personalberater sind auf spezifische Branchen spezialisiert – basierend auf ihrer eigenen beruflichen Expertise und langjährigen Management-Erfahrung. Dieses fundierte Know-how ermöglicht eine qualifizierte Beratung auf Augenhöhe. Wir kennen die Anforderungen Ihrer Märkte, Ihre Kunden und Wettbewerber und bringen die nötige Methodenkompetenz sowie entscheidende Netzwerke mit, um Top-Kräfte gezielt zu identifizieren und anzusprechen.
GARANTIE
Sie entscheiden, wann das Projekt beendet ist! Wir suchen so lange, bis die ideale Persönlichkeit gefunden und die Position zu Ihrer vollsten Zufriedenheit besetzt ist – ohne zeitliche Begrenzung. Verlässt eine Kandidatin oder ein Kandidat das Unternehmen innerhalb der ersten sechs Monate aufgrund mangelnder fachlicher oder persönlicher Eignung, wiederholen wir die Suche kostenfrei. Das bietet Ihnen maximale Sicherheit bei der Besetzung Ihrer Position.
TRANSPARENTE HONORARSTRUKTUR
Neben der garantierten Nachbesetzung setzen wir auf eine fortschrittsabhängige Honorargestaltung: Bei der bewährten Drittelregelung wird das Honorar in drei Schritten fällig – die erste Rate bei Projektstart, das zweite Drittel nach Präsentation der Kandidat:innen und der letzte Teil nach Vertragsunterzeichnung. Dieses Modell steht für Transparenz und Vertrauen in eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
VERTRAULICHKEIT & DISKRETION
Eine partnerschaftliche Geschäftsbeziehung lebt vom Vertrauen in die Expertise und Integrität des Partners. Wir verstehen uns als Ideengeber und Berater auf Augenhöhe und beherrschen den Spagat zwischen Diskretion und Transparenz. Als Personalberatung ist vertrauliche Behandlung von Informationen und Daten sowie höchste Diskretion gegenüber Kund:innen und Kandidat:innen unser oberstes Gebot.
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Öffentlicher Sektor
Headhunting für den öffentlichen Sektor erfordert tiefes Verständnis für die spezifischen Strukturen und Besonderheiten. Im TOPOS Competence Center in Hamburg bündeln wir diese Expertise – mit spezialisierten Berater:innen, die gezielt die passenden Führungskräfte für die Aufgaben im öffentlichen Bereich finden.
