Personalberatung
Transport & Logistik
Transport und Logistik – Gewinner der Globalisierung
In einer zunehmend vernetzten Welt gewinnt die Logistikbranche immer stärker an Bedeutung. In Deutschland ist die Logistik der drittgrößte Wirtschaftsbereich nach der Automobilwirtschaft und dem Handel. Sie rangiert noch vor der Elektronikbranche und dem Maschinenbau. Logistik ist vielfältig und weit mehr als der reine Transfer von A nach B. Neben dem intelligenten Transport von Personen, Gütern aller Art und Informationen umfasst die Logistik auch den Umschlag von Gütern sowie deren Lagerung. Auch Supply Chain Management (SCM), die intelligente Planung und Steuerung von Wertschöpfungsketten, wird als Synonym für Logistik verwendet.
Logistik sorgt dafür, dass wir mobil sind und die Bänder in den Fabriken nicht stillstehen. Damit ein Zahnrad in das nächste greift, braucht es reibungslose Abläufe, fachkundiges Personal und kompetente Führung. Die TOPOS Personalberatung ist seit vielen Jahren Partnerin zahlreicher deutscher und international tätiger Unternehmen des Logistik-Sektors, wenn es darum geht, die passenden Spezialist:innen und Führungskräfte zu gewinnen.
Expert:innen, Top-Führungskräfte sowie Interim Manager:innen für die Transport- und Logistikbranche
Mit der Zunahme des Online-Handels wächst der Bedarf an Transportleistungen. Schlüsseltechnologien wie Internet of Things, Big Data oder KI eröffnen den Logistikern ungeahnte Möglichkeiten, den Transport effizienter, zuverlässiger und auch nachhaltiger zu gestalten. Neue Technologien, das weitere Fortschreiten der Nachfrageorientierung sowie die Automatisierung von Prozessen erfordern hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte und auch Interim Manager:innen mit dezidierten IT-Kenntnissen, ausgeprägter Serviceorientierung und der Fähigkeit, die die Digitalisierung im Logistik-Sektor weiter voranzutreiben.
Die TOPOS Personalberaterinnen und Personalberater mit der Spezialisierung auf Transport und Logistik gewinnen entsprechende Kandidat:innen für Managementpositionen und anspruchsvolle Aufgaben mithilfe moderner Suchstrategien und der Direktansprache. Unsere Mandantinnen und Mandanten vertrauen uns aufgrund unserer umfassenden Branchen- und Funktionsexpertise und dem Zugang zu außergewöhnlichen Persönlichkeiten, die in diesem hochdynamischen und komplexen Umfeld den Unterschied ausmachen.
Die TOPOS-Headhunter rekrutieren für Unternehmen folgender Logistik-Bereiche:
- Beschaffungslogistik
- Entsorgungslogistik
- Distributionslogistik
- Ersatzteillogistik
- Lagerlogistik
- Produktionslogistik
- Spezifische Branchenlogistik
- Transportlogistik
