banner-image

Leitung Marketing & Sales (m/w/d)

„Out of the box-denkende“ Führungspersönlichkeit im Marketing gesucht!

Unser Kunde ist ein führender Anbieter für praxisnahe Fachinformationen, Lösungen und berufliche Weiterbildung. Das Unternehmen mit Sitz in Köln verfügt über ein hohe Innovationskraft und hat sein Angebotsportfolio in den vergangenen Jahren kontinuierlich ausgebaut. Im Zuge der weiteren Entwicklung soll auch das Marketing neu aufgestellt und weiterentwickelt werden. Für diese Führungsaufgabe suchen wir einen engagierten und gestaltungswilligen Marketingexperten.

 

Das ist Ihr Gestaltungsfreiraum:

 

  • Führung und Weiterentwicklung eines ca. zwanzigköpfigen Teams in unterschiedlichen Disziplinen (Direktmarketing, Online-Marketing, Key-Account, Buchhandel, Vertrieb)
  • Eine neue Organisation formen und ihr ein Ziel geben
  • Marketing-Systemwelten definieren, aussuchen und implementieren (u.a. CRM, Kampagnenmanagement)
  • Eine Vermarktungsphilosophie entwickeln und verankern
  • Vermarktungsansätze überwiegend im Dialogmarketing definieren und die Veränderung des Denkens hin zum Customer Value entwickeln
  • KPI definieren und im Unternehmen verankern
  • Coaching und Sparring mit den Mitarbeitenden in unterschiedlichen Disziplinen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der Marketingorganisation in Hinblick auf die sich ändernden Rahmenbedingungen des Marktes und Unternehmens

 

Das bringen Sie mit:

 

  • Erfahrung im Dialog- und Online-Marketing und im crossmedialen Marketing
  • Sehr gute Kenntnisse in der datengetriebenen, automatisierten 360-Grad-Kundengewinnung
  • Mehrjährige Führungserfahrung
  • Idealerweise Erfahrung im Change Management
  • Fähigkeit, Ziele und KPIs in Kampagnen erfolgreich zu steuern
  • Erfahrung im Bereich Marketing-Automation (Systemevaluierung, Funneling, Anwendung)
  • Idealerweise Erfahrung im B2B-Umfeld
  • Erfahrung mit Abonnementprodukten
  • Markenführung und Gestaltung
  • Kenntnisse in der Führung von Kundenservice-Organisationen
  • Spaß und Interesse an Medienprodukten
  • Strategisches Denken, analytisch und KPI-driven: Customer Value-Denken

 

Das können Sie von unserem Kunden erwarten:

 

  • Ein wirtschaftlich erfolgreiches Unternehmen mit hoher Innovationskraft, das weiter wachsen will.
  • Flache Hierarchien, eine flexible und hybride Arbeitsgestaltung sowie ein respekt- und vertrauensvoller Umgang miteinander sind kennzeichnend für die Unternehmenskultur unseres Auftraggebers.
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen
  • Ein hoch motiviertes Umfeld, das für seine Produkte und seine Kunden brennt und das sich in hohem Maß mit dem Unternehmen identifiziert
  • Außerdem erwarten Sie ein modern eingerichtete Arbeitsumgebung, eine grandiose Barista-Bar und schickes Betriebsrestaurant

Wenn diese Herausforderung Sie reizt, dann bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer P0250223 mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über folgenden Link:

https://bewerbung.topos-consult.de/bewerbung/P0250223

Für einen ersten telefonischen Kontakt stehen Ihnen Thomas Danz unter der Tel. 040/278499-80 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.

TOPOS Personalberatung GmbH
Hans-Henny-Jahnn-Weg 35
22085 Hamburg

Zurück zur Mandate Übersicht